“物资优先保障旅客”

让出刚装修的新房，拿出仅存的食物，发放自家超市的商品……在村党支部的带领下，北京市门头沟区安家庄村村民虽然自己受灾，但仍然全力帮助Z180次列车滞留人员。

关键时刻冲在前

坚决贯彻落实习近平总书记重要指示精神，广大基层党组织充分发挥战斗堡垒作用，广大党员干部充分发挥先锋模范作用，坚持人民至上、生命至上，牢记嘱托，冲锋在前，哪里群众有需要就奔赴哪里，始终奋战防汛抗洪救灾一线，全力保障人民群众生命财产安全和社会大局稳定。

集中力量，解决群众急难愁盼

基于调研结果、经过系统梳理，甘肃省发现群众在办理人社业务过程中，一些历史遗留问题情况复杂、协调难度大。为此，甘肃省推出省市县三级人社为民服务“直通车”措施，构建上下联动、左右协同、高效便民的服务网络，千方百计为群众解决急难愁盼。

从解决困难入手化解矛盾

重庆高新区以调解员团队、联调联治机制和智慧化城市建设为抓手，找准基层发生纠纷的成因，协调各方力量参与，解决群众难题，逐步化解矛盾，推动城市治理不断迈上新台阶。

谋事为群众 干事重实效

为持续推动作风能力建设走深走实，山东省青岛市委坚持以重点突破带动全局提升，明确把作风能力建设与实体经济和招商引资、城市更新和城市建设作为全市“三条线”重点工作，摆在更加突出位置来抓。

线上收集问题 线下跟进办理

敖汉旗推动基层党组织多渠道收集问题，指定承办人限期专项负责，“一事一办，一包到底”。问题处理后，利用电话告知、实地答疑、现场处置等方式反馈办理情况。

九江柴桑区“三制”提升基层党建工作质效

柴桑区聚焦经济社会发展大局和基层党建重要领域、重点任务，按照强基固本、扬优成势，示范引领、整体提升的总体思路，着力实施“铸魂、强基、赋能、领航、活力、先锋”六大行动，建立健全“清单制、项目制、案例制”推进机制，全力推动各领域基层党建工作提质增效。

寻思路找办法 解难题促发展

福建省纪委监委深化运用“深学习、实调研、抓落实”工作方法，组织干部转换角色、走进群众，了解群众的烦心事操心事揪心事，发现问题、解决问题，督促相关部门提升治理效能。

求真务实 做好调研

浅尝辄止的“蜻蜓点水”式调研、高高在上的“钦差”式调研、弄虚作假的“盆景”式调研、回避问题的“嫌贫爱富”式调研……这些形式主义的“调查研究”，看不到真实的社情民情、解决不了实际问题，只会让基层干部群众疲于应对，拉远干群关系。

学好用好调查研究这门基本功

有基层干部和读者、网友反映，个别党员、干部把调查研究当成一项不得不应付的任务，浅尝辄止、蜻蜓点水、走马观花，对问题避而不见、对矛盾调而不研。这些形式主义的“调查研究”不仅背离了调查研究要解决真问题的要求，也让基层干部群众疲于应付。

明确考核标准 激励担当作为

为提升党建工作考核质量，2017年，中办印发《中央企业党建工作责任制实施办法》，国务院国资委党委配套制定《中央企业党建工作责任制考核评价暂行办法》。2021年，江苏省首次对省属国企开展综合考核，将党的建设成效作为考核重要内容。经过两年实践，形成了一套行之有效的评价体系，为省属国企高质量发展提供了保障。

扫码吃食堂 节约新风来

为了进一步遏制公务接待违规吃喝等问题，浙江省衢州市推行“公务餐”一件事改革，在“浙政钉”APP上开发了“公务餐”数字化应用，公务人员在市域内出差，就近到机关单位或乡镇政府食堂扫码就餐，切实推动作风建设常态化长效化。

聚优质资源 建学习平台

近年来，福州加快推进党员电教阵地建设。在线上，探索乡镇党校党员电教直播站建设，建成“云上课堂”，党员电化教育实现全域联动、同网共享；在线下，加强全市2659个基层终端站点规范化建设，推进远程教育广场、教室等示范平台建设，党员电教有效融入党员的工作圈、生活圈。

用心用情 服务群众

消防通道乱停车、社区充电桩不足、人行道积水……前段时间，广东省佛山市禅城区张槎街道智城社区党总支书记陈胜杜接到不少居民投诉，压力挺大。

汇聚各方力量 满足群众需求

近年来，鄂尔多斯全市共有1401个机关企事业单位党组织到结对共建社区报到，4.2万名在职党员到居住地社区报到，开展志愿服务4万余次，为民办实事1.58万余件，有效提升了城市基层党建引领基层治理效能。

选派优秀年轻干部到发达地区跟班锻炼

为提升跟班学习实效，洛阳市严把人选关，明确学习内容，要求选派干部聚焦产业发展、城市提质、乡村振兴三项重点工作，学习发达地区干部的超前意识、创新意识、开放意识和实干精神，以及各方面先进经验做法。在广东东莞，重点学习产业发展先进经验；在上海，重点学习城市提质先进经验；在浙江嘉兴，重点学习乡村振兴先进经验。

苏州深入开展廉洁文化建设

江苏省苏州市委党校将廉洁文化教育与国家级非物质文化遗产相结合，拓展利用廉洁文化资源，营造和弘扬崇尚廉洁、抵制腐败的良好风尚。

“邻聚里”服务零距离

近年来，乐安县聚焦基层治理，抓好群众身边“关键小事”，积极探索城市基层党建新路径，着力打造“邻聚里”服务品牌，使基层服务更温馨、邻里关系更和睦、治理效能更高效，实现服务“零距离”。

织密微网格 服务暖人心

面对居住主体多元、利益诉求冗杂，管理难度大、社区融合难等困境，金牛区坚持以党建引领完善“微网实格”体系，做实做强服务群众“最后一公里”。从调解居民纠纷到上门服务困难人群，再到收集居民意见建议、监督老旧院落改造，居民的大事小事，微网格员都热心提供帮助。

做好群众工作应增强主动性

变群众上访为领导下访的“浦江经验”，及时把矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态的“枫桥经验”，都是开展群众工作的好做法、好经验，从中我们得到的一条重要启示就是做好群众工作要充分发挥主动性。不是坐待群众上门，而是主动创设条件，倾听群众需求，将矛盾问题发现在早、防范在先、处置在小。

党建引领，激活企业发展新动能

据调查，2019年以前，襄阳市襄州区400多家民营企业，建立党组织的不到200家，一大半党员没有亮身份。2019年起，襄州区委从全区党政机关、国有企事业单位中选派30名退休干部和200多名兼职党务工作者到“两新”组织工作，指导企业开展党建工作、服务企业发展。

党建赋能治理 共建幸福家园

湖南株洲市加强城市社区党建工作，通过整体推进小区党支部建设、完善党群服务体系、擦亮“动力党建·活力家园”品牌，以基层党建为引领，不断提升城市基层治理现代化水平。

优化考核体系 推动减负增效

如东县以“科学务实、简便易行”为原则，搭建综合考核纪实研判智能平台，涵盖省市综合考核季度监测、县年度综合考核、县管领导干部平时考核等内容。全县所有镇街和县级机关单位共用一个平台。“考核指标数据量大、计算繁琐，这个智能平台内置了算法，能自动汇总、分析、反馈，方便又准确。”从事考核工作多年的如东县科技局副局长冯军说。  

管理更规范 保障更有力

为便利县乡保障范围之外的、公共交通不便地区的公务出行，安徽省芜湖市依托省公务用车管理信息平台，借助数字化、智能化技术，探索实行“信息化平台+精准货币化补贴”模式，既规范公务出行管理、减少浪费，又为干部下沉一线提供了保障。