山西省阳高县：织密“服务网” 下足“引才功”

近年来，阳高县牢固树立抓人才就是抓发展的理念，为各类优秀人才扎根阳高、建设阳高提供坚实的服务保障，以人才集聚赋能高质量发展，不断为经济社会发展增动力、添活力。

织密“环境服务网”。阳高县积极主动落实各项人才政策，开放人才公寓申请，为留阳归阳人才提供了一个温暖舒适的居住环境。同时建好用好人才活动中心和人才书屋等活动阵地，帮助人才扩大交流交际圈，不断增强人才的认同感和归属感。此外，不断聚焦服务人才“关键小事”，对人才住房、子女教育、医疗保障等备受关注的问题认真解决、落实到位，完善高层次人才生活配套服务事项，用始终如一的贴心保障，打造优质生活环境，创造轻松干事氛围，为人才解决后之忧，让人才干事有劲头。

织密“政策服务网”。阳高县推出一系列人才住房保障性政策和人才服务政策，制定《阳高县人才公寓使用管理办法》和《县委联系优秀人才管理办法》，通过建立健全领导联系服务人才制度，定期走访调研等方式加强与人才的沟通，充分了解人才诉求，提出解决方案，不断提升人才服务精度，切实为人才提供系统化、精准化、专业化的优质服务。实施更加开放的人才政策，注重人才多元引进，让有志来阳创业就业的人才引得进、留得住、用得好。

织密“发展服务网”。阳高县聚焦高学历人才、创新创业人才和行业领军人才的培养孵化，常态化组织开展人才培训，鼓励引导人才多渠道参与培训，积极营造尊才重才的浓厚氛围。在近期，组织各领域专家人才代表和人才工作者共计40余人，赴西安交通大学参加人才国情研修暨人才工作者培训班，进一步提高阳高县优秀人才的理论素养和能力水平，在各自主责主业上做到学以致用。（阳高县委组织部 李琦霞）

（责编：张若涵）