河南省西峡县：党建引领“小网格” 基层治理“大作为”

近期，西峡县准确把握社会工作目标定位，加快探索符合县域实际的基层治理路径，通过织密“小网格”、做实“微服务”、凝聚“大合力”，不断推动党建引领基层治理提质增效、走深走实。

红色驱动，激活党建“一盘棋”

西峡县坚持把加强党的建设贯穿到网格化治理的全方位、全过程，在城区和农村分别建立“社区、小区、楼院”和“村、组、党员中心户”三级网格体系，把全县划分为1476个网格，配备专兼职网格员3867名。同时，积极探索并建立网格党支部，从在职或退休党员中选拔优秀党员担任网格党支部书记，选配“两委”干部、社区党员、热心群众等担任专职或兼职网格员，做好政策法规宣传、社情民意收集、矛盾纠纷化解等工作，打通基层治理“神经末梢”。目前，城区110个网格已实现党组织全覆盖，948名社区党员下沉城区13个社区，成为社区网格治理的骨干力量。

机制运转，一网兜起“大小事”

西峡县建立党建引领基层治理协调机制，进一步加强了跨部门工作统筹和协同联动，促进各职能部门资源整合，推动形成上下贯通、多元精细、执行见效的基层社会治理新格局。同时，持续深化“一编三定”、积分管理、“双服务双报到双评议”等制度，推动社区党建、单位党建和行业党建互联互动，真正让社区工作者、网格员、志愿者以及下沉党员干部等明确自身职责，准确完成各项为民任务，实现网格化服务管理全覆盖。

多元共治，凝聚群众“大合力”

西峡县以暖“新”驿站为载体，架好社区与新就业群体联系的桥梁，为快递员、外卖小哥等新就业群体提供充电、茶水、休息等暖“新”服务。同时，积极引导新兴领域特别是新就业群体中的党员充分发挥模范带头作用，深入大街小巷，协助做好网格治理工作，有效推动基层治理与新业态新就业群体“双向奔赴”。目前，全县共有126名“三新”组织党员下沉社区、网格和小区服务站点，成为网格治理的“移动哨兵”和“贴心帮手”。（河南省西峡县委宣传部 刘剑飞 金源）

（责编：张若涵）