锤炼干事创业“铁臂硬肩”

兴大业，先用人。人才是事业的“基石”、发展的“动能”。加强干部培训，抓好人才培育基础工程，是选才育才的必经之路，也是爱才成才规律使然。以树理念、提本领、强作风为重点，不断创新培训方式、突出实战实训，让想为敢为、知重负重成为一种新共识，也让勤为善为、真抓实干成为一种新时尚。

理想信念是“指路灯”。有了理想，就会认准目标、选准方向、正道直行。理想信念坚定，才会有无比强大的力量。党员干部牢固树立理想信念，把其作为内心的精神支柱，可以更加自觉地投身到推动发展、促进改革、服务群众的伟大事业中，回归初心使命，唤醒责任担当。有思路、有想法、有冲动，就能增强谋事主动，焕发激情活力。

干事本领是“杀手锏”。创业要有“打虎劲”、干事需练“绣花功”。从实践角度看，把想法变成办法、思路变成出路、态势变成优势，需要真才实学，也靠真抓实干。坐而论道不如起而行之，纸上谈兵不如真刀真枪。把学习得来的“软知识”变成干事创业的“真本领”，抓培训、提能力、强保障、促发展。坚持以学铸魂、以学增智、以学促干，帮助党员干部不断丰富引领发展的“工具箱”，练好改革攻坚的“杀手锏”。

斗争精神是“压舱石”。“试玉要烧三日满，辨材须待七年期。”党员干部不惧疑难复杂的问题，直面风险交织的矛盾，深入基层一线找出路、想办法、重实干，可以更好地检验培训效果、提升干事本领、体现成事担当。敢想敢干、敢闯敢试、敢打敢拼，凸显“深入水中抓活鱼”的理念和智慧，更彰显“明知山有虎、偏向虎山行”的勇气和胆量。推动广大干部敢于扛事、扛得起事，争做乘风破浪的弄潮儿、志在峰顶的攀登者，在引领改革发展的舞台上崭露头角，拔得头筹。

守好“责任田”，换来“丰收果”。持续转化培训成果，推动党员干部焕发创业活力，激励其勇于担当、创新实践，共筑干事创业新篇章。（王泓）

（责编：赵珊）