规范交通执法是保障道路交通安全与畅通的关键,为推动部门管理体制改革,增率提效,灵丘县公安局交警大队紧紧围绕“以人民为中心”这一主线,积极探索车驾管服务新模式,提升人民群众满意度。
加强教育培训,提升队伍素质。定期开展《交通警察执勤执法安全防护规定》《交通警察道路执勤执法工作规范》《道路交通事故现场安全防护规范》《道路交通安全法》等法律法规培训,深入学习典型案例,领会执法规范要求、实战技法、装备使用,不断提高执勤执法能力。开展全警实战大练兵,一线执勤民辅警定期开展执法程序大练兵活动,规范民辅警执法程序、言行举止、文书填写等标准,做到全警齐动员、全力治“顽疾”,杜绝执法随意性。
健全监督机制,确保阳光执法。建立健全考核机制,确保考核与年度绩效、评优评先挂钩;实行晨例会通报制度,对存在问题做到“一天一检查”“一天一整改”,提醒执法人员时刻绷紧法纪之弦。开展执法回访,通过后台执法视频监督平台对每日执法音视频进行回查,对出现的问题做好记录,根据问题类型进行分析研判,及时与部门做好对接整改;对被处罚当事人进行电话回访,了解执法细节,征求意见建议,不断提升执法质量。下乡入户征求群众意见,结合“万警进万家”活动,宣传反诈、禁毒等内容,征求群众对交通管理和道路执法方面的意见建议,及时向群众反馈问题整改进度结果。
优化服务理念,提升执法效能。充分利用电子警察、卡口系统等智能系统,实现对交通违法行为非现场执法,提高常见违法行为查处效率。优化勤务模式,通过对交通流量高峰低谷时段以及事故多发时段的大数据分析,灵活调整勤务时间,提高工作效率。动员群众力量,招募交通志愿者队伍,协助交警开展交通安全宣传,引导行人文明过马路。加强与街道、社区、路政等部门协作,联合开展交通安全治理行动。(灵丘县委宣传部 马明清)
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