今年以来,阳高县认真落实上级工作部署,结合工作实际,以党建活动为载体,优机制、抓队伍、强示范,推动“三新”组织党建工作与“三新”组织生产经营发展紧密结合,以高质量党建推进企业高质量发展,不断推动全县“三新”党建工作提质增效。
理顺组织关系,建立健全机制。阳高县全面落实工委委员单位职责和社区、园区工委属地管理责任。以快递物流等新兴行业为重点形成工作合力。织牢红色“组织网”,结合条块、联动各方,推进新业态新就业群体党建工作,推动组织有形、有效覆盖。新成立阳高县快递物流企业联合党支部,实现县城以快递物流行业为主的新就业群体党建工作零的突破。建立健全县交通运输行业党委,构建组织部门牵头抓总、市场监管部门协调推进、行业党委具体负责、快递物流等企业积极配合的“1+1+1+N”新业态党建工作体系。
加强队伍建设,夯实党建基础。阳高县加强党支部书记队伍建设,鼓励符合条件的两新负责人担任党组织书记。目前,全县107个三新党支部,53家实现负责人和党支部书记“一肩挑”,推动党组织书记履行抓党建和管业务“双岗双责”。加强党建指导员队伍建设。按照“委员单位推、‘两新’工委选、业务骨干留”的形式,调整选派党建指导员49名,实现党建指导工作全覆盖。加强党员队伍建设。落实“把业务骨干培养成党员,把党员培养成业务骨干”的“双培养”机制,3月举办全县两新组织党组织书记培训班,有效提升了党组织书记的履职能力。7月组织开展阳高县委两新工委“七一”主题党日,引导广大党员进一步提升遵规守纪能力,为两新党建工作提质增效作出应有的贡献。
发挥典型作用,强化示范引领。阳高县坚持把示范引领作为“三新”组织党建工作的重要抓手,着力挖掘和培养“三新”组织中的党组织和党员示范典型,以点带面,充分发挥示范点的辐射带动和典型引导作用。选树一批“党建工作好、企业发展好、群众评价好”的示范党组织,采取年内打造一批、重点培育一批、择优储备一批的方式,加强两新组织党建示范点建设,不断推动两新组织党组织提档升级。今年打造了山西好医生药业有限公司、阳高兴都村镇银行等一批基础好、特色鲜明的党建示范点。鼓励“两新”组织之间互相学习,取长补短。通过在党员中设立“党员先锋岗”“党员示范岗”等方式,激发党员的积极性、主动性和创造性。(阳高县委组织部 师文鑫)
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