山西阳高县狮子屯乡：坚持党建引领 激活全域动能

阳高县狮子屯乡深入把握工农城乡关系，坚持党建引领主线，统筹城乡规划、人才、产业、治理等方面的要素，激活全域要素动能，提升乡村振兴活力效能。

强化“统”的功能，全域谋划系统推进。狮子屯乡发挥乡党委“龙头”牵引作用，结合乡资源禀赋、发展路径，突出一个主导方向谋划乡村振兴实现路径，针对不同村特点，建立分类考核指标体系，引导乡村发挥优势、增强实效，有效调动积极性、创造性。

强化“领”的作用，全域建强基层堡垒。狮子屯乡注重健全提级管理措施，通过配强头雁、组建雁阵、打擂比武，锻造乡村振兴可靠的“主心骨”。精心选育“头雁”，坚持“头雁领航”，注重从退役军人、回乡创业企业家、乡村人才等群体中选育村党组织书记；推进村党组织书记全周期专业化管理，通过提级管理、提高待遇，激发干事创业热情。坚持“群雁齐飞”，片区组团建“雁阵”。探索建设“雁阵型”村居，以打通村庄组织体系、治理体系、发展体系为重点，推动以强带弱、抱团发展、连片振兴。

强化“聚”的优势，全域推动产业振兴。狮子屯乡跳出“就村抓村”的局限，发挥乡镇的牵引和推动作用，畅通城乡要素流动，搭建多主体参与平台，助力发展壮大村集体经济。强化产业带动，发掘劳动密集型产业带动作用，建立“龙头企业+种植基地”模式，加强对乡村产业的牵引带动，让村集体经济搭上“快车”。发挥乡村振兴合伙人助力，广泛开展村企合作，通过共建产业、利益联结，推动城区企业下沉乡村、村居资源上行入市，实现共建共赢。

强化“合”的效能，全域优化乡村治理。狮子屯乡通过突出优化机制、协同联动、创新载体，来促进乡村回归抓党建优治理的本位，提升乡村治理效能。改革机制“赋能”，深化放权赋能各项改革，全面推行村级治理队伍“三大员”机制，整合计生员、报账员、水利员等10余种岗位。创新载体“激活”，开展“善治村居”建设行动，搭建党支部领办志愿服务队、“清廉村居”建设，激发乡村治理内生动力。（阳高县委组织部 秦春雨）

（责编：张若涵）