近年来,江西省永修县以“三强一优”示范基层党组织创建为抓手,持续深化党建引领基层治理行动,大力推进“双报到”工作,推动党员干部走出机关、深入基层,主动参与社区共建共治,面对面为社区居民解难题、办实事,切实增强居民的幸福感、获得感。
社区吹哨,吹响“双报到”集结号。永修县坚持党建引领、共治共享的理念,构建“五方联动”“三长共治”工作机制,持续深化县直机关、在职党员干部社区结对共建,落实“三清单一协议”,建立“1+5+N”县领导社区共建制度,大力推行在职党员进社区报到工作机制,通过开展“六个一”活动,更好地发挥党员干部在基层治理中的示范引领作用。截至目前,该县已推动12名县级党员领导干部、60个机关企事业共建单位、3971名在职党员下沉社区报到,推动“双报到”党员由“单位人”变成“社区人”。
组织塔台,构建“双报到”连心桥。永修县积极探索县直机关党建片区共建工作机制,结合社区需求实际,将“双报到”机制与基层治理深度融合,依托“经燕红”社区治理党建联盟,形成居民“点单”,社区“派单”,单位党员“接单”工作模式,发挥各方面优势,推动更多资源、更优服务下沉社区。目前,在职党员为居民服务5300余人次,听取意见建议475条。同时,激活“经燕红共治共享”平台,推动机关党员用好志愿服务、党员报到、随手拍等模块,做到民需“码”上反映、事项“码”上办理,小程序现已服务群众1.7万人次。
党员服务,推进“双报到”见实效。依托社区党群服务中心、新时代文明实践所(站)、小区红色驿站等阵地打造“邻里”服务圈,建立志愿服务队,持续发挥“义心守护”“邻聚力”等社区党建志愿服务品牌作用,推动党员积极参与社区组织的环境整治、矛盾调处、文明创建等志愿服务活动,帮助社区和居民解决急事难事2300余件,为社区和居民办好事实事547件,化解矛盾纠纷101起,居民的幸福指数持续提升,深受群众好评。
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