山西阳高县：警网联动 打造网格里的“110”

今年以来，阳高县委政法委围绕提升基层社会治理现代化水平和能力，合理调配政法资源和网格资源，在网格化管理中推出“警网联动”举措，以“警力+网格”融合模式，打造网格里的“110”。

警网融合，解决“路不畅”“联不通”问题

阳高县以队伍融合、阵地融合、机制融合促进警网融合，有效解决警网“路不通”这一问题。

在警网融合中，阳高县大力推进警官、法官、检察官、律师、人民调解员“五员”进网，进一步充实了网格力量，优化了网格资源配置。网格员的人熟、地熟、情况熟优势，“三官一律一调”的专业性、职业性的优势得以充分发挥。并通过优势叠加，产生了“1+1>2”的效应，极大地提升了网格治理的水平和能力。11个乡镇、197个村级综治中心建起了“三官一律一调”工作室，作为警网融合的阵地，镇、村综治中心与警务室、警网工作站一体建设、一体打造，为基层民警、网格员工作交流、商讨问题提供了便捷之所，成为平安建设的前哨阵地。建立健全“智慧网格”APP一个平台、一个微信群、一“长”调度、每月一次例会“四个一”机制，形成了党政领导、政法委协调、警务工作者进网格、干警和网格员密切协作的“警网融合”新格局。

警网联处，解决“顾不上”“管不了”问题

基层警力不足，干警的精力基本上集中在行政案件、刑事案件处置上，没有更多的时间深入基层访察民情、开展为民服务、进行法治宣传教育等工作，导致有些问题“看不见”，有的工作“顾不上”。网格员虽然每天走街串巷，基层情况非常熟悉，并且在排查走访中也能够发现大量问题，但是由于职权有限、人微言轻，许多问题“管不了”，只能是层层上报，等待上级解决，这就使得网格化管理能力大打折扣。

在警网联动模式中，“警力+网格”联合处置，实现了警务力量和网格力量在日常巡查走访、基础信息采集、矛盾纠纷排查化解、风险隐患排查整改等方面实现了优势互补，形成了网格管理为警务所用、警务工作为网格服务的社会治理联动模式。

2024年1到7月份，网格员排查上报隐患、矛盾纠纷等信息37095条，处置率达到100%。其中，警网联动处置率达72%。

警网互培，解决“学不到”“用不着”问题

阳高县在警网联动中，注重实战培训，有效解决了以往培训中理论多、实践少导致的“学不到”“用不上”的问题。

在警网协作中，针对某一具体案例，民警结合案情，详细向网格员讲解有关政策和法律法规，分享他们在处置此类事件中积累的经验。工作中，网格员也对警务人员进行“类培训”。例如在调解矛盾时，网格员先向协作民警详细介绍村情、民风，案件当事人的性格特点、家庭关系等，帮助警务人员理清思路，个别案件个别对待，促进了调解顺利进行。民警们说，网格员的这些知识，是在书本中学不到的。

相关负责人表示，阳高县在警网联动中，采取融合、联处、互培的方式，将“警力+网格”落在实处，开创了基层社会治理新局面。（阳高县委政法委供稿）

（责编：张若涵）