3月22日,记者从自治区人力资源社会保障厅获悉,该厅于日前印发《广西整市推进产业工人队伍建设支持企业用工行动方案》,明确多举措支持广西重大工程、重大项目、重点产业、重点园区、重点企业用工,以此服务全区高质量发展。
开展调查摸底建立重点企业用工清单,健全常态化联系制度精准服务企业,创新工作模式服务重点企业用工实,施岗前培训提高企业用工匹配度,深化校企合作加强技能人才培养,夯实企业技能人才培养主体责任,强化政策落实支持企业稳岗稳就业,试点引领全面推进产业工人队伍建设,该方案明确从8个方面开展整市推进产业工人队伍建设。
其中,各地带动就业能力强、提供就业岗位多的企业,以及当地确定的其他重点企业作为此项行动重点服务企业,建立重点企业目录清单,并深入走访重点企业,调查摸清产业工人队伍现状、缺工情况和技能人才需求情况,建立重点企业用工需求清单。
根据需求清单,各地将实行网格化、网络化管理模式,设立人社服务专员,推广“金牌就业管家”服务模式,提供政策咨询、企业招用工、工人培训、劳动权益保障等一站式人社便捷服务;实施“就业暖心·桂在行动”专项服务活动,结合重点企业用工周期特点,着力开展线上线下招聘活动,推广招工二维码、直播带岗、视频招聘等新模式,搭建校企对接平台,常态化开展“点对点”送工服务,促进劳动力区内有序转移就业。
按照方案要求,今年广西将在柳州、桂林、梧州、玉林、河池等5个设区市开展全面推进产业工人队伍建设的试点工作。各试点设区市要结合本地实际,制定试点方案,确定试点目标,加大财政经费投入,积极探索既有地方特色又可复制推广的试点经验。(记者/罗琦 通讯员/杨樯)