退役军人事务部门组建以来,河北省军休三所把红色文化作为坚定理想信念、加强党性修养的生动教材,通过深耕红色文化,强党建、提素质、促发展,不断激发党员干部干事创业激情,助推军休服务保障工作提质增效。
树立文化兴所理念
该所牢固树立“政治建所、服务立所、文化兴所”的工作思路,坚持以红色文化赋能军休工作,教育引导军休干部和工作人员,开展系列红色活动,凝聚共识、汇聚力量,让文化兴所的理念落地扎根、深入人心。
红色党课讲起来。该所制定《党员政治学习规定》,坚持周学习例会。安排所党总支委员和外请教授,以“军休干部如何在退休生活中体现初心与使命”“一支军队要有自己的文化和英雄”等为主题到各支部讲专题党课。5年来,共举办学习弘扬西柏坡精神、传承太行精神等各类红色专题讲座60余场。
红色路线走起来。该所先后组织到西柏坡、华北军区烈士陵园、八路军129师旧址等红色圣地接受革命传统教育,以参观展馆、聆听老战士讲故事、重温入党誓词等方式开展红色教育实践,在实物、实景、实事中触摸红色历史。通过在“看听行”中“学思悟”,砥砺党员干部红色意志。
红色阵地建起来。因地制宜将军休所走廊“空白墙”打造成“红色军史文化长廊”;打造“一室一廊一网”党建文化,形成可视化党建成果展区;按照“六有”标准,建设老干部活动场所,突出红色标识,浓郁红色文化,建强红色阵地。
加强文化基础建设
该所始终注重制度建设,用健全完善的规章制度助推文化发展,再以繁荣的红色文化涵养组织建设、丰富组织生活,多角度发力夯实文化基础建设。
健全文化制度。把歌颂党、歌颂祖国、歌颂军队作为军休文化建设的主旋律,先后制定印发《关于加强新时代军休文化建设的意见》《文化兴趣小组管理办法》等文件,对军休文化政治建设、基础建设、平台建设、品牌建设、机制建设和组织建设等6个方面内容,进行了具体明确;成立文化工作专班,定期召开座谈会,谋划推动文化品牌建设,指导各兴趣小组活动开展,为单位整体文化建设工作保驾护航、指引方向。
创新文化载体。该所举办红色主题展览,集中展示红色主题征文、书画作品、摄影作品,赋活红色文化生命力;开展“重温红色历史、赓续红色血脉”主题朗诵比赛等活动,讲红色故事、讲军旅生涯,发扬红色文化影响力;重温入党誓词、同过政治生日、同唱红色歌曲,发挥政治仪式的精神引领作用。
擦亮文化品牌。按照每季度1个文化主题、每月1部精选作品的标准,该所组织开启“情暖军休,月月观剧”活动,实现多种常见的文化艺术种类全覆盖。用贯穿全年的文化服务充分满足军休干部的不同层次需求,助推晚年精神文化生活,努力打造“艺术敬老”“文化养老”品牌。
促进文化事业发展
该所以夯实工作人员党支部建设为基础,不断凝聚红色文化组织力,做到层层有目标、人人有责任,夯实基层党组织“战斗堡垒”,助推文化事业繁荣发展。
借助3次大型文艺汇演,军休三所工作人员党支部,努力打造“红色文化映党旗”党建品牌,不断激发干部职工干事创业激情。采取“业务科室+综合部门”模式,让业务部门精党务,让综合部门懂业务,双向发力助推红色支部建设。2023年4月,被河北省委省直工委评选为省直机关“五好红旗党支部”。 此外,近年来,通过军休三所的搭桥筑渠,全所军休干部先后选送诗歌、书画、摄影、征文等各类文艺作品92个。
“我们将继续通过深耕红色文化,开展系列红色活动,用实际行动尊崇、礼遇每一位军休干部,让‘艺术敬老’‘文化养老’成为河北省军休三所的一张靓丽名片。”河北省军休三所所长兼党委书记马玉龙说。(河北省军队离退休干部第三休养所供稿)
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