用好绩效“指挥棒”奏响法治宣传合奏曲

桂林市秀峰区人民法院持续用好绩效考核“指挥棒”，竖立起正向激励“风向标”，推动法治宣传工作水平提升，营造浓厚法治氛围。法治宣传教育品牌“独秀法韵”被广西高院评为全区法院文化建设特色项目。

以考促干，划好任务“责任田”。充分发挥绩效考评作用，强化推动“谁执法谁普法”“谁管理谁普法”“谁服务谁普法”的责任制落实，将普法工作贯穿立案、审判、执行的各过程、全环节，充分利用释法说理、以案说法、普法讲座等形式打造“全程普法”“全员参与”的普法工作大格局。制定《桂林市秀峰区人民法院“八五”普法规划实施方案》《“谁执法谁普法”“谁管理谁普法”“谁服务谁普法”普法责任清单》等文件，督促全员压实责任明确任务。持续打造党员先锋队、天平护卫队、法官工作室3只专业队伍作为普法主力军，2023年，共走进村（社区）、学校、医院等场所开展线下普法宣传23次，开展线上普法宣传45次。

以考促实，精准发力“瞄靶心”。以“法治宣传惠民”为主线，紧扣“防范养老诈骗”“民法典”“防范校园欺凌”等普法主要内容，抓住重要时间节点，根据老年人、青少年、妇女群众等不同群体特点，实施分级分类，制定“菜单式”普法。狠抓未成年人普法教育，3名干警分别担任3所学校的法治副校长，举办公众开放日活动2次，开展“模拟法庭”活动3次，走进幼儿园、学校开展普法讲座13次，分别通过现场交流、直播讲课、广播授课等方式进行。积极响应学校、家庭需要，主动延伸司法服务，为3名青少年提供“一对一普法辅导”7次。重点关注中老年群体法治意识提升，走进村、社区摆摊设点4次，发放宣传资料347份，为中老年人提供法律咨询21人次。发挥职能作用，开展旁听职务犯罪案件庭审警示教育普法活动，以案示警提升领导干部法治意识。

以考促优，把准激励“风向标”。大力培养、培优普法工作积极分子，持续举办业务培训会，组织青年干警61人次参加法官沙龙交流会4次，组织全员参加业务培训会27期。将绩效考评与干部评优评先等工作相挂钩，对于积极作为、表现突出的干警给予多样化表彰、鼓励。持续选派资深法官走进广西电视台《大家说法》栏目开展以案说法，持续鼓励年轻干警担任“法治副校长”，持续在普法过程中创“特色”亮“品牌”。截至目前，共有3名青年干警担任学校“法治副校长”，涌现出桂林市青少年普法教育优秀辅导员何玉婷、广西电视台《大家说法》栏目“十佳主讲人”黄强等普法先进个人。（秀峰区委宣传部供稿）

（责编：张若涵）