大兴调研之风 让基层工作“开花结果”

“调查研究是谋事之基、成事之道，没有调查就没有发言权，没有调查就没有决策权”，阐述了调查研究的重要性。将调查研究的工作深入基层，掌握实际情况的“一手材料”。如今在新时代的新征程上，大兴调研之风，了解到老百姓最真实的想法，看到最真实的情况，让基层工作“开花结果”更是势在必行。

深入基层，了解情况，调研态度要端正

深入基层，学习群众工作技巧，多说大白话，用群众语言做群众工作。坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的都是办法，调查研究的过程是科学决策的过程。坐在办公室和深入基层是二种截然不同的工作态度，坐在办公室自然缺乏对实际情况的了解与认知，因此在决策以及落实的时候碰到都是问题，核心暴露的是有些干部不作为，甚至乱作为的问题。正确的决策，绝对不是一群人不做调查研究，坐在房子里面冥思苦想就能产生的，需要搞清情况，从实际出发谋划事业和工作。

“身入”基层，虚心请教，调研方法要创新

“身入”基层，就是要迈开步子，走出办公室，亲身走进一线，主动调研，发现问题，扑下身子干实事。以“问题导向”为着力抓手，可以进行跟踪反馈，发现问题及时调整完善，让改革发展稳定的任务落下去，让惠及百姓的各项工作实起来。调查研究是一个联系群众，为民办事的过程，“身入”基层，人民群众中蕴藏了力量，通过从“群众中来，去群众中去”的调查研究使各项决策和工作部署集中民智，体现民意，反映民情。同时，我们也要用好时代给我们带来的便捷，随着科学技术的进步和信息网络的发展，调研形式得到创新，调研时效和目的性也随之提升。

“心到”基层，提高本领，调研工作要实效

“心到”基层就是带着真感情，是与人民群众当朋友，是与他们“唠家常”，而不是“蜻蜓点水”式调研。基层工作纷繁复杂，人民群众反映的问题也许“微乎其微”，但却不能马虎大意，更不能敷衍式解决，要勇于担责，用自己的本领去解决实际问题。需要在深入分析思考上下功夫，由表及里，找到问题的本质，找到解决问题的办法。调研也是一个自我提高的过程，调研本身向群众学习，向实践学习，可以提高基层干部认识能力，判断能力和工作能力，是加强党性锻炼，强化理想信念的过程。

调查研究是我们党的传家宝，必须要用好、用实、用到位。基层工作中，积极深入基层，“身入”基层，“心到”基层，真正做到问技于民，问需于民。抓住抓准民生痛点难点，透过现象看本质，合理制度解决方案，以问题解决的实效换取群众的满意度，以干部辛苦指数换取群众幸福指数。（广灵县委组织部 郭伟利）