山西阳高县：强信念转作风 打造一流组工铁军

阳高县委组织部紧紧围绕打造质效双优的模范机关建设要求，坚持从严从实加强组工干部队伍建设，努力在锤炼理想信念、锻造务实作风和提升履职能力方面入手，着力打造一支“政治可靠、能力过硬、作风务实”的组工铁军。

一是坚定理想信念。坚持以建设学习型组织部门为主线，把“政治上绝对可靠，对党绝对忠诚”作为第一要求，持续在坚定理想信念和锤炼政治品格上发力，引导组工干部先学一步，学深一层，筑牢对党绝对忠诚的思想根基。以理论学习中心组学习和集中学习，“三会一课”为载体，做到学原文、读原著、悟原理，切实做到学深悟透、融会贯通、推进工作，真正引导组工干部时刻牢记党员义务，坚定理想信念。

二是转变务实作风。以群众面临的重点、难点问题为工作出发点，以建设一流服务作风为目标，组织全体党员干部走出办公室、走进人民群众。积极深入社区开展“双报到、双服务、双报告”常态化结对包联，组织党员干部到社区报到、开展服务，主动融入社区中心任务，深入群众，听取民意，宣讲政策，帮助群众解决在生产生活中遇到的实际困难。引导全体组工干部定期深入基层、深入群众、深入实际进行调查研究，不断提升组工干部发现问题、解决问题和推进重点工作落实的能力和水平，树牢组工干部为民服务、实干担当意识。

 三是提升自身素质。围绕培养党务“政策通”、干部“活字典”、业务“多面手”的组工干部，持续开展“人人上台讲业务，每日学习半小时”学习模式，采取领导干部上讲台、业务骨干讲业务等方式，提升了组工干部能力素质。将信息宣传工作任务分解，以组工信息为切入点，切实加强组工干部文字功底的磨砺，紧扣阶段性工作亮点和重点任务，深入挖掘、提炼经验做法，每月撰写2篇组工信息和1篇网评文章，培养了一批坐下来能写、站起来能说、走出去能干的高素质组工干部，形成“比学赶超”的良好工作氛围，推动组织工作高质量发展。（阳高县委组织部  柳悦）