为科研人员减负 实招越多越好

据媒体报道，历时4年研发，华中科技大学研发团队搭建的“一张表”平台正式在该校上线。“一张表”实现科研人员400多项流程网上办，惠及全校6000多名教职工。“线上办”代替“排队办”，“数据跑”代替“教师跑”，有效减少了科研项目申报工作量，让很多教授免去了跑多个部门盖章之累，受到普遍欢迎。

过去很长一段时间，表格多、材料多，报销繁、检查多，数据难找、手续难办、流程过长等问题困扰着广大科研人员。尤其是大学内部的科研申报、立项、评审等，往往要求研究人员提交诸多纸质书面材料，一些评审表格需要跑好几个部门盖章，找一圈领导签字，如此烦琐的手续耽误了老师们的时间，也影响了科研活动的效率，令很多科研人员苦不堪言。党的十八大以来，我国持续推进科研领域的“放管服”改革。在科研项目管理方面，有关部门不断简化项目申报和过程管理，开展多轮减负行动，产生积极效果，但离广大科研人员的减负预期还有一定距离，改革还有很大空间。

为科研人员减负松绑，既是党中央的明确要求，是各地、各有关部门的改革任务，也是我国众多研究型大学创新发展的内在需要，说到底是大学“自己的事”。结合自身实际创新思路举措，发挥主观能动性，探索更多切实可行、务实管用的办法，把改革的红利与基层的创新动力有机结合起来，形成推动改革、创新驱动的合力。

华中科大研发“一张表”平台，让原来需要三四天甚至更长时间办完的流程，不到一小时就能在线上轻松完成，让教授们不必跑部门、找领导、等签章，不必反复填表、反复提供数据、反复报送资料，最大限度降低对科研活动的干扰。摒弃旧的科研管理路径依赖、主动以科技创新的办法“真改革”，努力取得实实在在的效果，华中科技大学的此项改革显然更具价值和意义。

大学是培育栋梁、钻研学问的学术殿堂，大学的行政管理部门不是“衙门”，不能固守行政管理思维，甚至搞出瞎折腾人那一套。相反，应在确保制度合法合规的前提下，结合自身特点，发挥自身优势，努力化繁为简、化难为易，让教授们放开手脚、大展拳脚。通过改革的办法，让科研人员明明白白完成程序申报，轻轻松松投入科研教学，清清爽爽实现创新创造，将有助于大学科研管理方式的优化、科研人员创新积极性的提高、科研创新活力的迸发。

习近平总书记在党的二十大报告中强调：“必须坚持科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力”。为科研人员减负松绑与“三个第一”都密切相关。把自上而下的政策传导与因地制宜的方法创新结合起来，进一步减少各类评估、检查、审计等活动，“让科研人员把主要精力放在科研上”，大学应有这样的价值追求、应有这样的主动作为。

作者：诸葛龙（媒体评论员）