山东费县建立中心组学习“三三”模式,进一步增强了党委(党组)理论学习中心组学习针对性、实效性,提高了领导班子和领导干部队伍理论素养、领导水平和执政能力。
多维同步“三结合”,理论学习活起来
各级党委(党组)理论学习中心组建立学习、调研、工作“三位一体”机制,结合全县中心工作和单位工作实际,按需拟定学习清单,通过自学、集体学、现场学等方式带头开展学习,目前,累计开展集体学习580余次。
自学与集体学结合,中心组成员发挥“关键少数”的示范和表率作用,有计划地开展“每天自学一小时,每月读一本好书,每年到基层联系点讲一堂理论辅导示范课活动”。线下学与线上学结合,每日利用“学习强国”学习平台开展线上学习,每天在微信群发布学习积分情况,引导党员干部学在平常、抓在经常、融入日常。
书上学与现场学结合,适时开展研讨式、体验式、情景式“三式”融合学习,将参观考察和研讨交流相结合,中心组成员现场分享调研过程、调研成果及下步推动工作的具体措施,向书本学知识、向实践学方法、互相交流促提升。
抬高标杆“三步走”,学习质效提起来
深学细悟明方向。根据工作实际和学习感悟收获,围绕认领的学习专题,精准确定调研课题,各级中心组成员确定调研课题562个。
深入一线察实情。各级中心组成员“走出去”“沉下去”深入基层一线开展调研活动552次,形成高质量调研报告280篇,形成加强和改进工作的意见建议和具体对策。
担当作为见成效。依据调研和研讨成果推动各项工作争一流、做标杆。建立“信访接待下基层、解决诉求到一线”制度,有效推进基层矛盾排查调处、信访积案化解。工作开展以来,县委书记带头“下基层、到一线”,县级领导分别到联系乡镇公开接访,共接访33人次、约访14人次,参与会商研判25次,推动化解信积案18件,初信初访化解率达到96.63%,访量呈现逐月下降的趋势,提高了信访工作领域群众满意度。
优化供给“三送达”,基层发展带起来
各级中心组成员带着课题下基层,开展送理论、送思路、送资源“三送达”活动。
掌握需求侧,精准送理论。针对村干部群体工作需求,有针对性地一起学习分享相应的理论和政策,鼓舞村干部奋发图强的干劲,增长村干部解决村级各项事务的智慧。
优化供给侧,精准送思路。广泛采集生动案例,分析村级现有资源优势,谋划将资源优势转化为发展优势的具体举措,为推动村级跨越发展掘开“源头活水”。
着眼实用性,精准送资源。整合现有政策资源,帮助村级实现支部强、村庄兴、村民富的美好发展愿景。县委理论学习中心组成员帮包10个后进村,县直部门单位理论学习中心组成员到第一书记村、“双报到”社区等帮包村居(社区)82个,镇街党(工)委理论学习中心组成员帮包村居(社区)117个。(中共费县委员会费城街道工委)