为深入贯彻党员发展工作方针,让学习党的基本知识、基本理论贯穿到发展党员全流程中,严把发展党员“入口关”,从源头上提高党员发展质量,确保党员队伍的纯洁性和先进性,结合“能力作风建设年”工作要求,7月22日,开封城市水务集团党委对30名新党员、18名预备党员和13名发展对象开展培训并进行测试。
此次培训采取党委发放培训教材、学员自学、支部自主培训、理论集中测试的“四步”培训方式进行。重点培训学习了《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等相关内容。集团公司党委立足以考促学,查漏补缺,将理论考试作为提高学习培训质量、检验学员们学习成果的重要依据。司属各党支部对集团公司党委发展历史、入党的基本程序等几方面向新党员、预备党员、发展对象进行深入讲解和学习,学员们充分发挥所学知识、认真作答,向党组织交上自己最为满意的答卷。
相关负责人介绍,此次培训考试进一步检验了集团公司新党员、预备党员、发展对象对基本理论知识的学习成效。下一步,集团公司党委将严格按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求,严格落实发展党员各项程序,力求锻造选拔出一批理想信念坚定、业务素质过硬、工作作风扎实、忠诚干净有担当的党员队伍。