2月21日下午,河南省儿童医院举行2022年度责任目标书签订大会。医院临床医技科室和行政职能科室代表向党委副书记、院长周崇臣递交了2022年度责任目标书。全体院班子成员及护士长以上中层干部参加会议。
据介绍,河南省儿童医院今年的目标责任书紧紧围绕“十四五”发展规划和“11360+N”的年度工作思路,统筹做好疫情防控和医疗服务工作,坚持党建“一大引领”,开展“2022支部品牌化建设提升年”活动,紧盯国家儿童区域医疗中心建设“高地攀高峰”第一年,加快建设“一个中心”,强力推进“三英人才”计划,不断丰富“六个一”学科建设,扎实做好年度“十件实事”,抓重点、强优势、补短板、提质量,将“永远以孩子为先”的服务理念落到实处。
各科室紧扣国家儿童区域医疗中心建设“升级版”的目标,在医院高质量发展的“新战场”上,围绕推进“能力作风建设年”活动、N项行政后勤工作、一院四区“四化”管理、医疗质量考核奖等内容,制定了更具针对性、操作性和科学性的目标任务,同时层层分解指标、人人承担责任、个个比学赶超,营造学有榜样、追有目标、赶有计划的发展氛围。
会议提出,一是细化责任目标任务。各科室要对照医院“十四五”规划和年度目标任务,细化分解、责任到人、指标到人,切实将目标责任书内容落到实处。二是对标对表找准定位。要对照国家儿童医学中心、国家儿童区域医疗中心等“国家队”医院,客观、全面、清醒地分析医院及学科发展现状,审视自身、找准定位、夯实基础。三是要只争朝夕、狠抓落实、压茬推进各项工作,真正筑牢高地、高地攀高峰,建设高水平的国家儿童区域医疗中心。
会议要求,锐始者必图其终,成功者先计于始。全新的目标伴随着春天的生机一起到来,医院各科室要锚定目标、笃行不怠、一起向未来,向着建设高水平国家儿童区域医疗中心的崭新征程,万众一心加油干,“虎力”全开拓新局,奋力跑进高质量发展的“春天里”。(付海泉 于七一)