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近日，滨海县纪委监委针对疫情防控，给企业发展和职工生产生活带来的困难，督促县总工会落实“四个一”，大力开展惠企护工行动，取得了明显成效。
一是设立“一站式”窗口。在县总工会设立职工服务大厅， 各个镇（区、街道）、园区设立服务窗口，开通服务热线，明确专人值班，分管领导带班，实行首接负责制。需要跨部门或单位的，不要职工奔波，直接由窗口服务人员帮助联系。今年以来，县总和镇（区、街道）、园区服务窗口共为职工办理服务事项147件，有效地提供了便利、快捷服务。
二是建立“一条线”网络。切实加强职工普惠服务站（点）建设，在镇（区）行政村、社区居委会、规模企业等建立625个惠企护工服务站（点），选配1360名网格员，对企业和职工实行全方位服务，努力打造“15分钟服务圈”，企业和职工找工会办事，往返路程不超过15分钟、小事办结不超过15分钟、接待投诉受理不超过15分钟。今年以来，共走访慰问困难职工437人次，大病救助37人，“求学圆梦”31人，组织职工开展劳动竞赛，促进企业增效1600余万元。
三是提供“一条龙”服务。与县人社局联合举办4场劳务用工洽谈会，助力1320名下岗职工和农民工就业再就业。抓好农民工和缺技术的职工培训工作，今年以来，全县共举办培训班63期，有效地提升了职工的职业技能。建立下岗职工数据库，一人一策帮助策划和制定就业创业方案，为下岗职工提供有价值的就业创业信息137条。建立468家困难小微企业数据库，大力度做好工会经费返还工作，共向困难小微企业返还工会经费495万元。
四是打造“一体化”载体。加强惠企护工载体建设，今年以来，新建“安康驿站”7个，康乃馨服务站（点）47个，工会会员“爱心超市”8家，职工维权服务中心、职工文化发展中心、职工技能培训中心，采取购买服务的办法，借助社会力量，努力把惠企护工做细做实。今年以来，职工维权服务中心共调处劳动争议63起，提供法律援助21人次，清欠欠薪1000余万元。（陈璐 陈凯）
