近年来,射阳县总工会紧盯职工群众对美好生活的新期待,围绕中心、服务大局,持续深化服务职工项目建设,推动职工普惠服务均等化、优质化。
精准扶贫帮困。加强困难职工动态管理,建立梯度帮扶救助机制。深入开展困难职工“两节”送温暖、节日慰问等帮扶活动,不断提高困难职工的幸福指数,发放帮扶资金54.67万元。开展金秋助学活动,发放助学金3.96万元。
精准普惠服务。实施农民工、优秀一线职工“求学圆梦”行动,通过广泛宣传、精心组织,完成申报194人,超额完成市总任务指标。开展为快递员、送餐员等新就业形态“八大群体”职工送健康送保险活动,惠及职工900多人次。开展“暖峰行动”,为353名快递小哥赠送“冬日暖心大礼包”。开展“端午粽香、工会情浓”等特惠活动,进一步增强职工群众的幸福感。开展劳模、一线职工疗休养活动,职工疗休养700多人次。做好女职工关爱工作,为160多名家政服务员、环卫工人、企业一线女职工,免费提供乳腺癌、宫颈癌筛查服务。推动“爱心母婴室”提档升级,射阳农商银行等“爱心母婴室”升级为“市级康乃馨服务站”。
精准履职尽责。加强民主管理制度体系化建设,健全完善职代会、厂务公开制度,农牧渔业公司等3家试点企业通过上级考核验收,职工参与企业民主管理意识不断增强。开展集体协商要约行动,全县工资集体协商建制率达99%,规模企业做到应签尽签。签订区域性集体协商合同34份,覆盖企业314家;行业集体协商建制8个,覆盖企业274家。签订女职工权益保护专项合同158份,签订行业女职工专项集体合同57份,合同签订率98%以上。( 郁超)