江西信丰公安：转作风、正警风、树新风、抓落实

政治标准是公安队伍的第一位标准，政治要求是对公安队伍的最根本要求。江西信丰公安坚持党的领导，坚持从严管党治警，转作风、正警风、抓落实，筑牢忠诚核心、听党指挥的政治底色，确保公安队伍政治上绝对过硬，推进公安事业稳步前进。信丰公安紧跟上级部署要求，以鲜明态度、务实举措，不断加强作风建设，持之以恒、驰而不息转作风、正警风、树新风、抓落实。

信丰公安认真学习贯彻省委书记易炼红《关于抓工作落实的调研与思考》的调研报告和省委副书记、赣州市委书记吴忠琼在市委常委（扩大）会上“让抓落实成为赣州党员干部的鲜明标识”的要求。局领导以上率下、亲力亲为，在转作风、正警风、抓落实上发挥示范带头作用。切实提高工作效率，“能办不请示，不行要报告”，确保干一件成一件。敢于担当负责，让“事事马上办、人人钉钉子、个个敢担当”“不为不办找理由、只为办好想办法”成为信丰公安民警的鲜明标识。

增强思想自觉。推进“转作风、正警风、抓落实”工作是深化党史学习教育、传承红色基因的务实举措，是推进2022年“十四五”开好局起好步的迫切需要，是坚持以人民为中心、践行党的宗旨的必然要求，是推动全面从严管党治警向纵深发展的关键之举。信丰公安深刻认识作风建设的重要性、紧迫性、长期性和复杂性，把深入开展“转作风、正警风、抓落实”的责任扛起来、任务落下去，教育引导全警大力弘扬严格要求、担当实干、创新务实的优良作风，持之以恒、驰而不息地转作风、正警风、抓落实。

明确工作重点。信丰公安把深入学习党的创新理论、制度规定、优良传统，大力培树“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”优良警风，着力整治“怕、慢、假、庸、散”作风问题，推动落实各项任务，坚持不懈为群众办实事、做好事、解难事，建立健全常态化、长效化、制度化作风建设机制等重点任务贯穿始终。

坚持把开展“转作风、正警风、抓落实”作为贯彻落实党的十九届六中全会精神和省、市、县党代会精神的具体实践，作为党史学习教育和队伍教育整顿的重要内容，作为增强队伍素质能力、锻造公安铁军的重要举措，作为践行初心使命、全心全意为人民服务宗旨的实际行动。注重学思想、重担当、抓落实、开新局，教育引导广大党员民警进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，持之以恒发扬党的光荣传统和优良作风，以好的作风警风振奋精神、激发斗志、树立形象、赢得民心。

强化组织推进。信丰公安把“转作风、正警风、抓落实”作为一项政治任务，分线负责、明确任务、落实责任、整体推进。各牵头部门按照职责分工，认真组织落实好各项具体活动安排。全局各级党组织切实承担起抓作风建设的主体责任，认真抓好落实，强化组织领导，以上率下、宣传引导，建立健全相关机制，促进工作作风持续转变，队伍素质持续提升。各单位“一把手”切实承担起抓作风建设“第一责任人”的责任。敢抓敢管，不做老好人、不怕得罪人。从小事、小节、小处抓起，对民辅警日常言行、迟到早退、工作纪律等方面严抓严管，防微杜渐。

认真执行“四个服从”“三重一大”“三会一课”等纪律要求，注意八小时之外个人形象。分管领导认真落实“一岗双责”，管业务也管作风，坚持把作风建设紧紧抓在手上，通过作风转变促进工作提升。纪检督察和政工部门认真落实相关纪律规定，进一步保护和激励干部担当作为。加强对各级党组织和党员干部的日常监督检查和考核问责，对勇于担当、实绩突出的民警要优先提拔使用，对不作为、慢作为、乱作为的民警要坚决问责。

坚持统筹兼顾。把开展“转作风、正警风、抓落实”与党史学习教育和队伍教育整顿结合起来、与“我为群众办实事”实践活动结合起来、与上级巡视反馈问题整改结合起来、与做好主责主业结合起来。注重成果转化，利用好现有的各种载体，落实好“转作风、正警风、抓落实”各项任务，用彻底转变工作作风，树立良好警风，来提高为民服务能力水平、推进和优化日常警务工作各项措施，用为群众办实事、解难题和守护辖区安全稳定的实际成效来检验“转作风、正警风、抓落实”工作成果。

信丰公安按照省委的决策部署，和炼红书记对赣州提出的“六个第一等”的要求，以及忠琼书记在信丰调研时提出的“争做六个第一等工作排头兵”的要求，把省、市党代会精神贯彻到信丰“1217”工作思路的全过程、各方面，加快建设革命老区高质量发展示范先行区，高标准推进“信速办”，打造“人信物丰”比肩湾区的一流环境，用过硬的作风，打造信丰为民公安、建设一流队伍、创造一流业绩，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。（信丰县公安局 魏骅）