神木清洁能源有限公司全面落实“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,准确把握新发展阶段对安全环保工作的新要求,进一步推动公司安全文化发展。
以3月1日“事故警示日”为契机,狠抓安全生产责任制落实,着力做好全员安全教育线上线下培训工作,不断推动安全生产知识普及,增强广大职工安全意识,提高安全管理水平,形成“人人讲安全、事事讲安全”的良好生产运营环境。加快培育特色安全文化,坚持在员工微信交流平台推送安全生产知识“每日一题”,目前已连续开展超300期,坚持开展“每月一考”,通过组织开展安全知识网络答题活动,强化安全理念学习,让安全发展理念在广大员工心中落地生根。
以防范化解安全环保重大风险为主线,以安全生产标准化管理体系为抓手,将安全文化融入制度体系,对公司《安全风险管理办法》《安全生产考核评价办法》等安全管理六项制度向全体员工征求意见和建议,进一步健全安全环保责任体系,创造安全健康的工作环境,推动全员成为安全管理的参与者,安全文化的实践者,安全成果的受益者。(郝慧敏)