当好服务保障经济社会发展的“五大员”

风清气正聚人心，追赶超越勇担当。近年来，河南省栾川县纪委监委充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用，扛牢政治责任，扎实履行监督基本职责、第一职责，着力当好服务保障经济社会发展的“五大员”，各项工作取得了新进展新成效。

把稳政治方向，当好政治生态的“监督员”。始终坚持县委的中心工作到哪里，纪委的监督工作就跟进到哪里。协助县委落实主体责任，召开落实全面从严治党主体责任述责述廉会议，层层传导压力。严肃政治理论学习监督，一手抓自身的学习贯彻，一手抓全县各单位政治理论学习情况的监督检查，监督检查单位31个，督促整改问题13个。严肃党内政治生活，加强对党员领导干部党建工作责任、“三会一课”落实情况的专项监督，确保责任落实。严肃政治纪律，去年以来查处违反政治纪律案件6人，一律严查快处。做好疫情防控监督、环保领域监督、自然资源领域突出的违建问题监督等，保障党委决策落细落实、政令畅通。

严把重点环节，当好执纪办案的“指挥员”。创新出台监督执纪纵向联动机制，探索建立“两个责任”横向联动机制，持续抓好中央八项规定精神落实和“四风”问题整治，去年10月份至今查处相关问题34个，处理53人；查处形式主义、官僚主义问题19个，处理29人，持续释放全面从严、一严到底的强烈信号。坚定不移反腐败，去年10月份至今共处置问题线索528件，立案153件，党纪政务处分183人，留置3人，涉嫌犯罪移送检察机关7人，强震慑持续巩固和发展。积极主动做好省委巡视交办问题线索办理工作，办结省巡件302件，党纪政务处分70人。高效推进本级巡察工作，开展了16轮常规巡察和6轮巡察村（社区）党组织工作，全面完成十二届县委巡察全覆盖工作任务。扎实开展打击诬告陷害、澄清保护干部工作，制定印发《栾川县纪检监察机关澄清保护党员干部工作制度》，组建工作专班，对12起案件当事人进行了澄清，切实为担当者担当、为干事者撑腰。

融入中心大局，当好经济发展的“护航员”。聚焦服务保障“六稳六保”任务落实，持续推动打造最优营商环境“1+3”行动，通过监督“组合拳”，保障企业发展环境向好向优。聚焦推进企业复工复产开展监督，组织专项检查4次，查处损害企业发展环境问题2起。围绕河长制责任落实、私搭乱建、扬尘治理、污水排放等突出问题，精准问责22人，督促拆除违建项目40余处，保障县域经济健康发展。

聚焦民生关切，当好服务人民的“勤务员”。持续整治群众身边的腐败和作风问题，让群众在反腐“拍蝇”中增强获得感。推动扶贫领域问题线索清零，对51起案件进行复核和反馈回访，确保问题线索在群众心中“清零”。开展扫黑除恶深挖攻坚“百日冲刺”行动。共查处涉黑“保护伞”5人，查处涉恶腐败问题3人，问责党员干部27人。深入推进以案促改，针对村组干部违纪多发问题，以规范村组小微权力为切口，探索运用严惩“微腐败”、开设“微课堂”、管好“微权力”、健全“微制度”、营造“微生态”的“五微并治”工作法，打通以案促改“最后一公里”。将帮助特困人员解决实际困难作为开展党史学习教育“我为群众办实事”的有效载体，与特困供养人员结成“一对一”帮扶对子，为87名特困供养人员实现110多个“微心愿”。

突出警示震慑，当好干部队伍的“好教员”。针对全县党员干部队伍日常管理，探索推出“廉政九法治未病”和“随机教育工作法”，利用各种会议、节日节点、案件通报等形式对干部进行廉政提醒，科学精准运用监督执纪“四种形态”，抓早抓小，让“红红脸”“出出汗”成为常态，运用前两种形态占比93.1%。坚持勤教育，开展以案促改进家庭、家风建设进学校、进机关、进景区、进社区活动，以家风“四个联动”促进党风政风社风民风。加强纪检监察干部队伍建设，常态化开展学习测试，强化政治理论武装，借助洛阳办案组以案代训，让年轻干部在干中学、干中思、干中进。制定出台《栾川县纪委监委问题线索处置操作规程》《关于加强了结件审核把关的办法》等制度20余项，扎紧织密制度笼子。建立完善了全覆盖的绩效考核，定期开展述职述廉，推动中层干部竞争上岗，切实形成“让有劳者有得，有为者有位”的鲜明导向。（栾川县县委常委、县纪委书记、县监委主任  左朝阳）