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自公安机关队伍教育整顿开展以来，曲靖市公安局经济技术开发区分局通过完善“小机制”、重视“小创新”、搭建“小平台”、选树“小典型”、解决“小问题”、延伸“小服务”等“小建设”，有效激活公安党建工作，引领队伍教育整顿走深走实，推动队伍建设和业务工作提档升级。
结合中央、省、市队伍教育整顿相关部署，通过完善“小机制”，探索建设全面从严管党治警评价工作体系，使全面从严管党治警得到全面落实；以信息化、智能化为抓手，重视“小创新”，运用“云岭先锋”手机APP、“曲靖经开警方”微信公众号，大力推行“智慧党建”，丰富“思想党建”“理论党建”功能，确保教育整顿的覆盖面和参与率。
通过搭建“小平台”，打通队伍教育整顿+“传统+内部+外部”三个平台，以创建“枫桥式公安派出所”为契机，搭建传统平台，强化派出所党支部党建文化氛围营造；通过选树“小典型”，常态化发掘培树先进典型，推选出何俊、程星武、李玉峰、吴兴杰四位先进典型，借助曲靖公安融媒体等平台，全力塑造经开公安新形象。
坚持“从大处着眼，从小事入手”的原则，积极解决“小问题”，组织开展“我为群众办实事”实践活动，推出一批以“便捷、优质、高效”的便民利民举措和服务事项，开展集群战役等系列专项，助力群众守好“钱袋子”；坚持教育整顿与中心工作同步推进，延伸“小服务”，打通联系服务群众“最后一公里”，队伍教育整顿开展以来，分局窗口服务满意度达到99%以上。
