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近年来，壤塘县立足实际定目标，突出重点抓亮点，注重实效抓成效，全面落实“谁执法 谁普法”责任制，构建全域“大普法”格局，深入广泛的开展法治宣传教育，广大干部群众法治意识显著增强，全社会法治化管理水平不断提升，为法治壤塘建设营造了浓厚的法治氛围。
普法内容清单化。中共壤塘县委全面依法治县委员会、办公室、县司法局联合印发了《壤塘县各部门单位2021年度普法责任清单》。普法责任清单由共性清单和个性清单两部分组成，共性清单涵盖了学习宣传内容、部门普法任务、社会普法工作要求等方面的“规定动作”。个性清单为各部门单位的“自选动作”，明确了全县52个部门单位普法的“责任田”，对普法重点任务、宣传重点内容、重点普法对象和年度重点活动作出明确要求，内容涵盖了各普法责任单位日常执法、管理服务所涉及的法律法规等普法重点宣传内容，并针对重要节点作出具体活动安排。清单要求各部门单位要坚持普法工作和法治实践相结合，坚持系统内普法和社会普法并重，健全工作制度，建立普法台账，努力形成部门分工负责、各司其职、齐抓共管的“大普法”工作格局。
任务交办“点球”化。县委全面依法治县委员会紧盯“业务不精、宣传不够、工作推拖、服务不周”等问题，从抓问题表象入手抓深层次问题，以“发点球”的方式督办普法责任落实，标本兼治推进普法宣传。通过对全县问题的汇总梳理，将群众急切、关切的问题作为重点督办项目，确定了36项重点内容，涉及违规搭建、合同签订、民生工程、控辍保学等各方面，向12个县级部门（单位）派发了《普法重点事项交办函》，实行“点对点清单”交办制，督促责任单位限期完成普法任务，着力解决群众“急难愁盼”问题，切实为民办实事。
法治培训制度化。制度具有根本性、全局性、稳定性和长期性。壤塘县将法治培训制度化、常态化，对青少年、国家工作人员、宣讲队员、基层群众等重点对象普法任务的国家机关需普及宣传的法律法规进行梳理，定性和定量结合、形式与内容统一，整合法律资源，强化普法工作的导向精准、有序统一，推动普法工作由“大水漫灌”向“精准滴灌”转变。注重培训实效，坚持分类培训与集中培训相结合，按需培训和精准培训相结合，科学设置内容、班次，提高法治培训的针对性、实效性。
普法考核规范化。壤塘县以“谁执法 谁普法”责任制为抓手，将普法责任制的落实纳入机关绩效考核，统筹推进普法职能单位齐头并进，为经济社会发展提供有效的法治保障，每年根据普法工作重点，动态调整当年度普法绩效考核指标，通过对全县11个乡镇和52个县级部门绩效考核强化落实普法责任。以绩效考核为“指挥棒”，将普法工作落实落细。在绩效考核机制“刚性”约束下，各地各单位高度重视，建立健全普法依法行政各项制度，以多种形式开展相关法律法规宣传，将普法工作融入执法全过程、各方面，实现执法与普法有机融合。（李璟）
