近日,巴中市城管执法局开展的临时市场专项整治。水井湾、肖家巷、南池南门四个临时市场的整体搬迁,巴中城管派出400余人次,拆除固定摊位837个,清理散摊及占道经营759处,清运垃圾70余吨。
6月以来,巴中城管围绕“三治三精”“四宜四有”管理城市要求,以城市管理执法标准化、队伍建设规范化、城市管理智慧化“三化建设”为统揽,全面提升城市管理、执法和服务水平。
标准化——城市管理有了“工具书”
过去,巴城一些建筑工地施工噪声、扬尘,影响周围市民生活环境。巴中城管将工地管理、街道管理等8个方面的内容纳入《巴中市城市精细化管理标准体系》,逐一对标达标,72个在建工地安装了扬尘噪声检测仪器,并严格落实“8个百分百”,推进扬尘、噪声问题解决。同样,建筑围挡也有了标准要求。在市城管执法局牵头排查梳理32处需要更换和设置围挡的点位,按围挡设计制作范例完成17处、4200余米围挡设置工作后,有效地提升主次干道市容观瞻。
除此之外,市城管执法局对一城三区71条主次干道逐一开展达标行动,,累计清除破损、违规广告1400余处,规范占道经营4000余处(次),让整个城市更加整洁有序;按照标准体系设立14处潮汐摊区,便民信息栏2200处,修补非机动车骑行、停放点线;在城区人行道增补非机动车停放点2100余个,设置非机动车、三轮车专用道6.5万余米,解决机动车、非机动车混行问题。
规范化——城管蓝形成靓丽风景
为了转变老百姓对于城管执法人员的一刻板印象,市城管执法局开展了“大学习、大练兵、大提升”活动,由局领导带头训练,以身作则,晨练兵、昼工作、夜学习,提升形象、转变作风、提高素质。在日常巡逻时,坚持两人成排三人成列;规范按季着装、执法记录仪和车辆使用等;规范日常管理执法中的文明用语,做到一敬礼、二问好、三亮证、四执法,坚决避免执法过程中使用粗俗、歧视、训斥及侮辱性语言。
行为上的转变是一方面,精神上的转变是另一方面。巴中作为红军之乡,红色教育资源十分丰富。巴中城管党员干部前往川陕革命根据地红军烈士陵园开展红色教育、化成廉政警示教育基地参观,最直观地接受红军精神的熏陶,从严纪律作风要求,学习发扬“智勇坚定、排难创新、团结奋斗、不胜不休”的红军精神;邀请专家授课,挖掘本地红色资源,宣讲巴中市恩阳区红军河的故事、退休老党员的故事;坚持学史增信、学史明理、学史崇德、学史力行,以党支部为单位每周一次集中党史学习教育,每月一次到社区开展“主题党日”活动。党员干部身体力行传承红色基因、践行初心使命。从政治思想上促进所有城管人的转变。
智慧化——城市管理插上科技翅膀
建立“城市综合管理服务平台”系统助力日常工作,积极推进城管工作的转型升级。将全市70080个事部件进行整合登记,派遣信息收集员下沉到各个街道小巷,第一时间发现各类城管问题,对问题进行反馈后,推送至相关责任主体在时限范围内进行解决。数十名信息收集员通过“城管通”APP向城市综合管理服务平台报送问题,提高了城管队伍的执法效率。
平台同时联动市、区县、企业单位157个,在线监管餐饮单位油烟377家,渣土车260余辆,整合高空瞭望、公安天网,实现城区和城郊大视野监控,建立共享单车监管模块,智能分析共享单车投放、运营、停车情况,推进垃圾分类,实现餐厨垃圾分类情况在线监测。
作为“四宜四有”新城建设的重要组成部分,“三化”建设是城管执法局积极为民做实事的体现,执法行为更加规范化.人民对城管人的满意度也越来越高,城管形象也得到提升。(董路)