山阳县召开“提士气 强担当 建机制 促发展”作风建设动员大会

7月28日，陕西省商洛市山阳县召开“提士气 强担当 建机制 促发展”作风建设动员大会，表彰奖励疫情防控、防汛救灾、目标责任考核先进典型，安排部署全县“提士气 强担当 建机制 促发展”作风建设工作。县委书记袁良善出席会议。

会议指出，加强作风建设，是旗帜鲜明讲政治的具体行动，是推动新时代追赶超越的根本保障，是解决当前干部作风问题的迫切需要，是顺应人民群众新期待的内在要求。全县上下必须深刻认识加强作风建设的重要意义，对作风之弊、行为之垢来一次大排查、大扫除，以作风建设提振精气神、树立好形象。

会议要求，要精准把脉，针对全县干部队伍中存在的观念不更新、路径依赖严重，工作缺担当、干事畏首畏尾，执行打折扣、落实效率低下，只求过得去、工作标准不高，能力不适应、工作方法欠缺，服务不到位、群众满意度低，要求不严格、法纪意识淡薄等七个方面突出问题，认真剖析、深刻反思，抓住关键、扎实整改，真正以好作风保障大落实、促进大发展。

会议强调，开展作风建设，必须突出“四个重点”，确保实现“一转三提一争”目标，推动形成“勤快严实精细廉”优良作风。要突出“学”字，学深理论知识，学透业务技能，学实先进经验，练就过硬本领，提振精神状态。要突出“查”字，坚持自查、评查、排查一体推进，特别是县级领导干部、县直各单位领导班子、各镇办党委政府、所有干部要做到“四查四提升”。要突出“改”字，建立问题清单、持续跟踪问效、统筹兼顾推进，不断提高工作效率。要突出“建”字，坚持问题、目标、结果导向，扎紧制度笼子，用制度管人管事、激发干部队伍的干事创业活力。

会议要求，要扭住领导干部这个关键，强化责任落实和督促检查“两项措施”，落实请示报告、带班值班、请假及外出报备“三项制度”，树立任务、责任、标准、时效“四种意识”，扎实开展“提士气强担当建机制促发展”作风建设，确保干部作风见到新气象、各项工作取得新实效。要把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、重大项目建设、防汛防滑抢险救灾、信访维稳作为检验作风建设成效的主战场，以工作推进实效检验作风建设成效。（苏琳杰）