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贵州安顺党建助脱贫促振兴 团拢有方 发展路宽

安组宣    2020-06-08 10:32:17    中国组织人事报

“3个支部联合起来,资源共享、优势互补、共同发力,发展路子更多了、致富能力更强了。”4月10日,贵州安顺市西秀区旧州镇茶岭村翠绿的茶坡上,忙着组织群众规范采茶的茶岭村党支部书记、茶岭产业联村党总支书记林显才一脸喜色。

建立产业联村党组织只是安顺党建引领产业发展、助力脱贫攻坚和乡村振兴的模式之一。近年来,安顺通过建立产业联村党组织、支书联盟、产业联盟、村社联营等模式,将地域相邻、产业相近的村团拢起来,组织联建、干部联动、资源联享、产业联推,共同发展。

组织联建聚合力

今年初,茶岭村党支部牵头,将地域相邻、产业相近的茶岭村、新寨村以及茶岭初心种植养殖合作社3个党支部联合,组建了“旧九产业带”联村党总支,3个支部组织生活一起过、脱贫攻坚一起抓、产业发展一起推。

党总支一成立,林显才就带着茶岭村草盖菇种植大户把种植技术、管理经验传授给新寨村。接下来,通过引进大户、合作社示范、党员带头,带动农户一起发展种植、养殖业。不到一个月时间,完成土地流转700余亩,涉及农户301户,其中贫困户93户;整合优化3个支部党员力量,106名党员在土地流转、政策宣传等方面发挥积极作用;集中发展辣椒、草盖菇、冷水养鱼等产业,预计今年可实现产值480万元,发放务工费200万元,93户建档立卡贫困户户均分红1000元。

支书联盟聚资源

平坝区乐平镇下院村曾经干群关系紧张,工作推进难度大。天龙镇高田村党总支书朱高学召集支书联盟的部分支书到下院村,先听村干部介绍、走访群众,再交流探讨、“解剖麻雀”,面对面、手把手“教”下院村如何化解矛盾、凝心聚力。

朱高学是“支书联盟”的发起人。两年前,“好管闲事”的朱高学在帮助邻村出主意、解决矛盾时突生“联盟”之意,便将附近产业相近、资源互补的村党支部书记组织起来。按照“有问题一起解决、有产业一起发展、有资源共同分享”的约定,联盟建立资源共享信息库,联盟成员动态更新各自资源的同时,在思想交流、智慧碰撞、资源共享中,及时解决各村产销对接、供需衔接、人岗匹配等问题。

两年多来,九甲、下院等近20个村支书跨镇、村“联盟”,党建工作、产业发展、脱贫攻坚等各项工作共同推动,信息、设备等资源优势互补,发挥了“1+1>2”作用。

村社联营聚民心

几年前,得知经发区计划发展香菇种植的消息后,宋旗镇创新村党支部就带领群众先行先试,最终确定通过“支部+合作社”的联建模式,带领群众走“党建引领、党群抱团、村企联姻、共同富裕”的脱贫致富新路。

2014年,创新村成立了香菇农民专业合作社,还把党支部“搬”到了合作社。为了让群众快速学会香菇种植,合作社法人代表王仕荣办起了培训班,首期学员10多名全部是党员。

“种香菇真的很累,经常晚上两三点起来采菇。起初,大家不理解,家人不支持,我也想过放弃。但一想到如果退缩了,以后还有哪个敢跟支部走。”一期学员叶文华说。

冲锋陷阵有了排头兵,打赢脱贫攻坚仗才会有希望。党员学成后,“一帮一”“一带多”地与群众结成对子,在家家户户开设起香菇种植“流动课堂”。种植户王丽家说:“有党员教,村里很多人都成了香菇种植‘土专家’。只要大家一条心,合作社就不会走下坡路。”

“村党支部+合作社”发展模式,激发了群众的内生动力,让资源活了起来,产业强了起来,农民富了起来。创新村合作社香菇种植从最初的20个大棚发展到40个大棚、再到60个大棚,盈利从16.8万元增加到100多万元。

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