集体领"作业" 大家来"答题"

南湖畔，操着不同口音的党员集结在党旗下，胸前的党徽熠熠闪光；乡野间，党员和农户抱团投身创业热土，闯出条条振兴新路；商圈里，党员经营户亮身份、亮承诺，争做诚信先锋；工地上，支部建到项目，党旗迎风飘扬……去年以来，浙江嘉兴市建立市领导领办基层党建项目制度，由市四套班子中的党员市领导领衔担纲15个基层党建年度重点项目。今年又持续深化，市委主要领导再次挂帅、18位市四套班子领导集体领“作业”，“抓好党建作为最大政绩”落在了实处。

网格连心，构建“红色阵地”

在嘉兴，新居民与户籍人口比达0.8∶1，为浙江全省最高。如何让新居民在“第二故乡”找到认同感与归属感，更好地发挥他们在经济社会发展中的作用？如何为数量众多的流动党员打造一方精神家园，在基层治理工作中发挥热量？

面对一个个新课题，嘉兴主动谋篇布局。“加强新居民集聚地党建工作，推动党的组织和工作覆盖”，正是该市“一把手”领办的其中一个党建项目。在深入调研、试点先行基础上，该市制定出台《关于新时代深化“网格连心、组团服务”工作的实施意见》，确保每一块土地都有人精细管理、每一户人家都有人贴心服务。

该市结合实际情况推动新居民党组织建设，为流动党员构建“红色阵地”。秀洲区和云南、安徽、河南等八省一市的15个县（市、区）组织部，一起成立了新居民党员教育管理“双联共管”省际联盟，共同签署“双联共管”协议。通过优化网格设置、扩大组织覆盖、加强流动党员教育管理等举措，新居民集聚地党建工作呈现出新的亮点。

疫情防控期间，嘉兴市坚持党建引领，发挥新时代“网格连心、组团服务”机制优势，把1144个村（社区）、4365个地理信息网格优化细分为92600个“微网格”，由小区楼道长、村民小组长等担任“微网格长”，发动居民骨干和志愿者加入网格团队，筑牢了联防联控、群防群治严密防线。

建强堡垒，助力品质提升

打造国际化品质江南水乡名城，加快中心城市品质提升，嘉兴市各级党组织和广大党员如何发挥优势，形成强大助推力？

去年3月，嘉兴市品质提升办成立临时党总支，并在项目一线建强组织堡垒；新建“红色工地”党组织155个、“红色物业”党组织139个；市委组织部、市委直属机关工委、市品质提升办等印发通知，全市1.4万个党组织和24.3万名党员开展“双签双诺”活动，每名党员进行了“五不”底线承诺，党员发挥先锋模范作用的故事不断涌现。

党员示范监督岗、工地夜校、篮球场、职工技能比武大赛……嘉兴中粮祥云项目打造的“红色工地”，不仅激发了工人的工作热情，还促进项目施工进度和提升工程品质；

在南湖景区、月河街区、宾馆客栈、征收一线、重大项目建设现场等，嘉城集团规划建设了19个志愿服务驿站，让红马甲成为推进中心城市品质提升工作中的一道亮丽风景线……

合力推进，压实党建责任

今年，围绕迎接建党百年、打造党建高地，嘉兴市又启动实施新一轮18个市领导领办基层党建项目，主要包括“深化新时代‘网格连心、组团服务’工作”等8个深化型项目、“推行‘一编三定’，展现红船起航地党员新担当”等10个探索型项目。

除了市领导领衔担纲、蹲点调研、常态指导外，每个项目都有专班组团攻坚、相关党组织和党员紧密配合、协同推进。

“通过明确一个实施方案、一项推进制度、一次专题调研、一次现场办公、一项制度成果等‘八个一’任务清单，以过程管控、定期晒绩的挂图作战模式，推进党建工作重心不断下移、力量不断下沉，推动各项任务落地见效。”嘉兴市委组织部相关负责人说。（本报通讯员 嘉组轩）

编后

怎样把基层党建工作落细抓实？需要不断创新方法、破解难题。近年来，不少地方探索党建项目化运行机制，通过植入现代管理理念进行项目化管理、过程化控制，使基层党建具有可控性，达到科学化、规范化的要求。

浙江嘉兴市探索推行市领导领办基层党建项目制度，并加以持续深化，项目分头领，担子人人挑。经过一年多的实践，该制度形成了领办领导亲自抓、责任部门具体抓的工作格局，取得了领导作用发挥好、项目推进效果好、中心工作结合好、党建责任落实好“四个好”的成效，推动了“一岗双责”落细落实，汇聚起基层党建全领域建强、全区域提升的强大合力，值得借鉴。